原标题：【布告】廊坊一中招聘教师
廊坊一中招聘教师14人
根据《廊坊市机构编制委员会单位、廊坊市人力本钱和社会保证局关于下达2023年度廊坊市市直政府体系作业单位揭露招聘方案的告诉》（廊人社发[2023]92号），经廊坊市教育局、廊坊市人社局附和，我校向社会进行揭露选聘大学教师。具体事项布告如下：
一、选聘原则
依照德才兼备的用人标准，坚持揭露、对等、竞赛、择优的原则，经过面试、查询等程序进行选聘作业。
二、选聘岗位、人数和资历条件
岗位称号
方案人数
资历条件
专业
学历
（学位）
年纪(周岁)
其他条件
大学语文教师
1
我国言语文学类、学科教育（语文）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（语文），限高校结业生。
大学数学教师a
2
数学类、学科教育（数学）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（数学）
大学数学教师b
1
数学类、学科教育（数学）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（数学），限高校结业生。
大学物理教师a
1
物理学类、力学类、机械工程类、电子科学与技能类、电气工程类、学科教育（物理）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（物理）
大学物理教师b
2
物理学类、力学类、机械工程类、电子科学与技能类、电气工程类、学科教育（物理）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（物理），限高校结业生。
大学化学教师
1
化学类、学科教育（化学）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（化学），限高校结业生。
大学地舆教师
1
地舆学类、大气科学类、海洋科学类、地球物理学类、地质学类、学科教育（地舆）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（地舆），限高校结业生报考。
大学政治教师a
2
政治学类、马克思主义理论类、学科教育（思政）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（思维政治），限高校结业生。
大学政治教师b
1
政治学类、马克思主义理论类、学科教育（思政）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（思维政治），本岗位定向招聘效能底层项目人员、效能冬奥大学生自愿者、退役大学生兵士和驻廊坊部队随军家族。
大学生物教师
1
生物学类、作物学类（生物）
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
具有高档大学教师资历证（生物）
专技
1
教育学类
研讨生学历、硕士及以上学位
35周岁及以下
教育学类专业结业
三、选聘目标应具有根柢条件
（一）应聘人员应具有以下根柢条件
1、具有中我国公民共和国国籍；
2、恪守宪法和法令，具有杰出的品德和作业道德；
3、酷爱教育作业，习气岗位需求的身体条件；
4、具有与选聘岗位需求相习气的年纪、学历学位、专业和资历条件；
5、凡触及到年纪、择业期等需要断守时刻的，均以发布布告之日为核算节点；
6、自己为作业单位在编作业人员的须持原单位及主管部分附和报考的证明。
以上条件需一起具有。
（二）本次选聘有些岗位用于专项选聘“高校结业生”包括以下人员：
1.归入国家统招方案、被一般高级院校选择的2023年高校结业生。
2.国家共同招生的2021年、2022年一般高校结业生择业期内未实施作业单位，其档案联络仍保存在原结业学校，或保存在各级结业生作业主管部分（结业生作业辅导效能中心）、各级人才交流效能机构和各级公共作业效能机构的结业生。
3.2023年获得国（境）外学位并结束教育部分学历认证的留学回国人员，以及2021年、2022年获得国（境）外学位并结束教育部分学历认证且未实施作业单位的留学回国人员。
4.参加“效能底层项目”前无作业阅历，效能期满且查核合格后2年内未实施作业单位的人员。
5.一般高级院校在校生或结业当年入伍，退役后（含复学结业）2年内未实施作业单位的退役兵士。
（三）岗位条件中“效能底层项目人员”是指：参加廊坊市“三支一扶”方案、“大学生村医”效能期满且查核合格人员；效能期满的“村庄责任教育期间学校教师特设岗位方百铫“大学生自愿效能西部方案”人员。（含2023年）
（四）岗位条件中“退役大学生兵士”是指以下两类人员：一是从廊坊市应征入伍、执役期满退呈现役，入伍前获得一般高级教育硕士研讨生及以上的退役兵士；二是大学时刻从廊坊市应征入伍、执役期满退呈现役后复学，获得一般高级教育硕士研讨生及以上的退役兵士。
（五）对报考人员的需求
要契合新年代中大学、幼儿园教师作业行为十项原则需求，无刑事违法记载和其他不得聘任的违法记载；契合教师法、《教师资历规则》等法令法规规则的学历标准、一般?健⑸硖逄跫托乃继跫妥世瓷笫庇Τ鼍哂杏闷谀诘闹写笱Ы淌ψ世际院细裰っ鳎柙诖χ闷溉问中盎竦孟嘤淌ψ世な椋薹ɑ竦玫某废溉巫世?
留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业称号与招聘岗位需求专业称号不完全共同，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大有些相同，且契合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
契合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需获得祖国大陆招认的学历。
（六）有下列景象之一的人员不得报考：
1.现役武士、试用期内的公务员或作业单位作业人员，未满最低效能年限或未满约好最低效能期限的人员、在读的非应届结业生，不在选聘规模；
2.因违法受过刑事处置的人员、被开除我国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失期联合惩戒目标的人员，以及法令法规规则不得聘任为作业单位作业人员的其他景象人员，不得报考；
3.报考聘任后即构成躲避联络的人员。应聘人员不得报考聘任后即构成躲避联络的选聘岗位。躲避联络包括《作业单位人事打点躲避规则》第六条和《河北省劲业单位揭露招聘作业人员暂行办法》第四十一条所列景象。
四、选聘程序和办法
（一）发布布告
2023年7月28日-7月30日在廊坊一中大众号、廊坊市人力本钱和社会保证局官网等多种媒体方法上发布“廊坊市第一大学2023年选聘大学教师布告”。
（二）报名
应聘人员只能申报1个岗位。
应聘人员在年7月31日-8月4日，将下列材料发送到指定邮箱（邮箱地址：lfyzzp@126.com）。
1.下载并填写《廊坊市第一大学2023年揭露选聘报名挂号表》（附件1）电子版；
2.依照报考岗位资历条件需求，可以证明自个契合条件的身份证、结业证、学位证、教师资历证或契合相应条件有用期内的中大学教师资历考试合格证明、学信网打印的有用期内的《教育部学历证书电子注册存案表》等；
3.一般类应届结业生须供给作业协议书或《教育部学籍在线验证陈述》，其他应届结业生供给学校证明和有关材料证明；国（境）外留学回国人员应供给由教育部我国留学效能中心出具的学历、学位认证材料；在处置聘任手续之前需获得结业证、学位证、教师资历证，否则撤消选用资历；
4.自己为作业单位在编作业人员的，须有地址单位及主管部分附和报考证明；
5.“效能底层项目”、“退役大学生兵士”供给有关证件、证明材料，其间属“底层项目人员”的，应与省级事务主管部分掌控的名单共同；
6.小二寸蓝底免冠相片电子版。
以上资猜中：2-5项材料均以扫描件方法打包发送，其间身份证需正、反双面扫描，邮件标题注明：“选聘-应聘学科-名字”（例如“选聘-择业期内或择业期外地舆-张xx”，标题命名不正确的将不予审阅）
廊坊市第一大学揭露选聘大学教师作业领导小组（简称选聘领导小组）人员对报名人员进行资历检查，发现招摇撞骗的，一经查实即撤消报考资历。
（三）资历复审
经检查后断定进入面试的人员，于2023年8月5日-8月6日将上述报名材料的原件及复印件交到廊坊市第一大学进行资历复审。（河北省廊坊市安次区永兴南路288号）
经证件审阅，契合资历条件的考生进入面试。发现考生报名时填写情况不实不契合报考资历条件的，撤消面试资历。
资历复审经过的考生自行在邮箱下载打印《面试告诉单》，面试的具体地址、时刻及有关需求等详见《面试告诉单》。
（四）组织面试
面试时刻另行告诉。
试采纳试讲与辩论相联系的方法进行。试讲首要查验应聘人员的授课才能、专业水平、言语表达才能、板书方案等；辩论首要查验应聘人员的归纳本质，岗位需求的有关专业常识。抽签抉择试讲标题和试讲内容。试讲之前，每位应聘人员有20分钟备课时刻，试讲时刻不跨越15分钟，辩论时刻不跨越5分钟。
试和解辩论均为百分制量化计分，打分方法采纳“体操打分法”，即在一切评委的打分中，去掉一个最高分和一个最低分，其他评委的均匀分数为考生成果，保存两位小数。试和解辩论成果按比例（试讲成果占80%、辩论成果占20%）核算得出头试成果，然后从高分到低分按选聘方案数以1:1的比例断定查询目标（总成果不能低于80分，面试成果相同试讲成果高的进入查询）。
（五）查询
1.查询作业杰出政治标准，要点查询政治本质、道德品德、才能本质、学习和作业体现、廉洁自律、职位匹配度以及是不是需要躲避等方面的情况。
2.对拟聘任人员进行入职前违法违法信息查询，发现有违法记载的人员，撤消拟聘任资历。
（六）体检
对拟聘任人选会集进行体检，费用自理，体检参照《公务员选用体检标准》（国家和省还有规则的，从其规则）。
（七）公示
在廊坊市人力本钱和社会保证局官网和廊坊一中大众号对拟聘人选进行公示，公示时刻为7个作业日。公示时刻发现不契合选聘条件和招摇撞骗等违规行为的，撤消有关人员的拟聘资历。
（8）聘任
选聘作业结束后，公示无贰言的人员，按规则报市教育局附和、经市人社局批阅后，按有关规则签定聘任合同，处置作业、活动、薪酬、社保等有关手续。被聘任人员依照有关方针规则实施试用期，试用期同时核算在聘任合同期限内。试用期满查核合格的，予以正式聘任，不合格的，撤消聘任。
因为各种缘由，在查询、体检、公示进程中构成缺额，以及自个自愿扔掉，可以分岗位按归纳考试成果从高分到低分顺次递补，未参加面试的不能递补。
凡考生未在规则时刻内按需求参加报名、资历检查、面试、体检、查询、签到等情况的，均视为主动扔掉应聘资历；资历检查贯穿选聘作业全进程，在任何环节，发现应聘者不契合应聘条件，招摇撞骗的，撤消应聘资历，疑问严峻的追查责任。
附件1：《廊坊市第一大学2023年揭露选聘报名挂号表》
第五幼儿园、第六幼儿园招聘53人
经区政府附和，秉持揭露、公正、公正原则，严肃标准招聘程序，高标准、择优选录廊坊市安次区第五幼儿园、第六幼儿园两所城区新建园合同制教职工。布告如下：
一、招聘原则
（一）具有中我国公民共和国国籍。
（二）恪守中我国公民共和国宪法和法令。
（三）具有杰出的品德和作业道德。
（四）具有习气岗位需求的身体条件。
（五）年纪在18周岁以上、35周岁以下，即1987年7月28日（含）至2005年7月28日（含）时刻出世的；
（六）学历需求专科及以上。
（七）具有相应从业资历证：幼儿教师须具有幼儿教师资历证；保健医生须具有医生执业证书或护士执业证书。
（8）有下列景象之一的人员不得报考：
1. 涉嫌违纪违法正在承受检查没有做出结论的；
2. 曾因违法受过刑事处置或曾被开除公职的人员；
3. 被依法列为全王法院失期被实施人员的；
4.法令、法规规则不得招聘为作业单位作业人员的其他景象人员。
5. 报考聘任后即构成躲避联络的人员；
作业单位揭露招聘人员实施躲避准则。凡与聘任单位担任人员有夫妻联络、直系血亲联络、三代以内旁系血亲或许近姻亲联络的应聘人员，不得应聘与该单位担任人员有直接上下级领导联络的岗位。聘任单位担任人员和招聘作业人员在处置人员聘任事项时，触及与自己有上述亲属联络或许其他影响招聘公正的，也应当躲避。
二、招聘岗位
算计招聘幼儿教职工53 名，其间幼儿教师51 名，保健医生2 名。不一样岗位单独设置招聘岗位数量，单独核算报名人数。
岗位一：廊坊市安次区第五幼儿园招聘幼儿教师30 名。
岗位二：廊坊市安次区第五幼儿园招聘保健医生1 名。
岗位三：廊坊市安次区第六幼儿园招聘幼儿教师21 名。
岗位四：廊坊市安次区第六幼儿园招聘保健医生1 名。
三、招聘程序及办法
（一）发布布告
在安次区公民政府官网（http://anci.lf.gov.cn/）面向社会揭露发布招聘信息。
公揭露布时刻：7 月28 日
（二）报名和资历检查
本次揭露招聘实施网上预告名的方法进行，报名实施严肃的自律机制，考生有必要承诺填写信息真实有用，对报名信息的真实性担任。在现场审阅材料时，凡发现网上填写的信息与实践情况纷歧致的，不予经过审阅。
报名平台：http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?examid=2460
线上报名时刻：7 月28 日9 ：00 —8 月3 日17 ：00 ；
开考比例：每名报考人员只能报考一个岗位。报名人数缺乏招聘岗位数量3 倍时撤消书面考试环节，该岗位报名人员悉数参加面试考试，根据面试考试成果凹凸依序选择。报名人数缺乏招聘岗位2 倍时，依照 招聘人数与岗位报考人数1∶2的比例从头拟定岗位招聘人数。
（三）考试及资历复审
1. 书面考试考试
书面考试
时刻：8 月5 日上午9 ：00 —11 ：00
书面考试内容包括教育学、心思学和幼教有关常识。报考保健医生的人员不再进行书面考试考试，直接进入面试考试环节。
书面考试准考证打印时刻：8 月4 日上午8 ：00 —8 月4 日下午17 ：30 。书面考试地址和时刻详见准考证。
书面考试成果及进入面试人选查询时刻：8 月8 日上午9 ：00 。
查询地址：报名平台
进入面试人选根据书面考试成果从高分到低分按方案招聘人数与进入面试人选1∶2 的比例断定。比例内末位书面考试成果并排的都进入面试。书面考试有作弊、缺考或成果为0分等情况的考生，不得进入面试。
2.面试前资历复审
面试前资历复审时刻及地址：
8月9日—10日上午9:00-11:30，下午14:30-17:00
报考岗位一和岗位二人员到廊坊市安次区第五幼儿园进行资历复审。
报考岗位三和岗位四人员到廊坊市安次区第六幼儿园进行资历复审。
资历复审时须出具的证件和材料是：
（1）有用居民身份证（二代）；
（2）结业证；
（3）有用期内（6个月）的《教育部学历证书电子注册存案表》；
（4）国（境）外留学回国人员应供给教育部我国留学效能中心出具的学历、学位认证材料；
（5）契合岗位需求的从业资历证书；
（6）岗位需求的其他证明材料。
以上证件和材料均需供给原件和复印件（a4 纸）一份，其他一概无效。资历复审未经过的考生将撤消进入面试的资历，按同岗位书面考试成果由高到低次序递补进入资历复审。资历复审合格的考生进入面试。发现考生在网上报名时填写情况不实、不契合报考资历条件的，撤消面试资历，严峻招摇撞骗的要追查责任。
3. 面试考试
面试时刻：8 月12 日上午9 ：00
面试准考证打印时刻：8 月10 日上午9 ：00 —8 月11 日下午17 ：00 。面试地址和时刻详见准考证。
每个面试评委组由7 名评委构成，其间主评委1 名，评委6 名。
（1 ）面试采纳试讲的方法进行，每人不跨越10 分钟。试讲首要查询应聘人员方案教育和实践授课的才能，考生备考不跨越10 分钟。
（2 ）面试实施百分制，当场打分，面试成果选用“ 体操打分” 办法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的均匀分为面试成果。
（3 ）面试有关需求
报考同一个岗位的考生一般分在同组、同场。单个招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位，根据书面考试成果的排名次序，采纳蛇型分组法合理分组、分配招聘名额。每局势试前，每组考生抽签抉择面试次序。面试时考生只报自个的组别和抽签号，不得报名字。考生面试结束后当即脱离考场，不得回来面试室、候考室，不得在考场邻近停留、谈论。关于违背面试纪律和规则的考生，撤消面试资历或面试成果，依照《作业单位揭露招聘违纪违规行为处置规则》处置，列入黑名单。
面试成果当天在面试考点门外张贴发布。
4. 考试总成果的核算
书面考试和面试结束后，采纳书面考试成果 占30%，面试成果占70% 的比例，加权核算考试总成果，总成果= 书面考试成果×30%+ 面试成果×70% 。
（四）查询
进入查询人选名单发布时刻：8 月14日上午9：00。
查询时刻：8 月16日—8月17日。
根据考试总成果，依照从高分到低分的次序以招聘人数与查询人数1:1 的比例断定查询人选。末位呈现并排的①以书面考试成果高的断定为查询人选；②书面考试和面试成果均相同的或撤消书面考试直接面试考试的采纳面试加试，以面试加试成果高的断定为查询人选。
在 报名平台发布 进入查询人选名单。第三方考试效能公司打开查询作业，查询的内容首要触及拟聘人员的思维政治体现、道德质量、事务才能、作业实绩等方面。 考生须提交查询表，不能准时提交查询材料或查询不合格的考生，撤消其聘任资历，由第三方考试效能公司做好挂号存案。
（五）体检
体检时刻：8月19日
进入体检人选和体检时刻、地址可登录网上报名平台查询。
进入体检环节的考生须进行会集体检，体检标准参照《公务员选用体检标准》（国家和省还有规则的，从其规则）。体检费用由报名人员自行付出。
（六）公示、批阅、聘任
1. 查询及体检合格的考生，断定为拟聘人选，拟聘人选名单在安次区公民政府官网（http://anci.lf.gov.cn/）公示7 天。对公示反映有严峻疑问并查有实据，不契合聘任条件的撤消其拟聘人选资历；对反映有严峻疑问但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实并做出结论后抉择是不是聘任；对公示期满无贰言的，或有反映疑问但经核实不影响聘任的，报廊坊市安次区教育和体育局批阅后，由用人单位按有关规则签定聘任合同，处置入职、薪酬、社保等有关手续。被聘任人员按有关方针规则实施试用期，试用期同时核算在聘任合同期限内。
2. 被聘任人职薪酬标准为：应发薪酬4.5 万元/ 年—5.3 万元/ 年。实施乡镇公司职工社会稳妥准则，由单位按规则交纳养老、医疗、赋闲、工伤、生育稳妥，并享受相应待遇。
四、纪律与监督
为保证招聘作业揭露、公正、公正，区纪检监察部分全程监督。关于违背揭露招聘纪律的应聘人员和作业人员，一经查实，依照《作业单位揭露招聘违纪违规行为处置规则》等有关规则严厉处置。
特别提示：
1.凡考生未在规则时刻内按需求参加书面考试、资历复审、面试、查询、体检、选岗、签到等情况的，均视为主动扔掉应聘资历，资历审阅贯穿招聘作业全进程，在任何环节，发现考生不契合招聘条件，招摇撞骗的，将撤消应聘资历，疑问严峻的要追查责任。因自个缘由构成证件丢掉、被别人盗用或信息被歹意篡改而影响招聘的，自行承担责任。
2.考生在网上报名时，有必要填写理解自己常用的联络方法，有必要坚持手机等通讯设备疏通，因通讯不畅构成的悉数成果，由考生自行承担责任。
来历：廊坊市第一大学、廊坊市第五幼儿园、 廊坊市第六幼儿园、廊坊掌上通
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